Arbeitsrecht – Allgemein & mit Fokus auf das Gesundheitswesen

Ich bin als Rechtsanwalt im gesamten Individual- und Kollektivarbeitsrecht tätig und berate branchenübergreifend Unternehmen, Führungskräfte und Arbeitnehmer.
Gleichzeitig habe ich einen ausgeprägten Schwerpunkt im Arbeitsrecht des Gesundheitswesens, insbesondere für Ärzte, Chefärzte, Kliniken, Krankenhäuser, MVZ und medizinische Leistungserbringer.

Durch meine zusätzliche Spezialisierung im Versicherungsrecht begleite ich Mandanten auf Wunsch auch in kombinierten arbeitsrechtlich-versicherungsrechtlichen Situationen, etwa bei Fragen der Berufsunfähigkeit, des Ausscheidens aus dem Arbeitsverhältnis oder bei Leistungs- und Anerkennungsprozessen gegenüber privaten Versicherern.

Arbeitsrecht – branchenübergreifende Expertise

Ich berate Unternehmen und Führungskräfte im gesamten Spektrum des Arbeitsrechts:

• Gestaltung, Prüfung und Verhandlung von Arbeitsverträgen

• Abmahnungen, Kündigungen, Aufhebungsverträge

• Restrukturierung, Personalabbau & Change-Prozesse

• Konfliktlösung, Trennungsmanagement, Mediation

• Compliance & interne Ermittlungen

• Betreuung arbeitsrechtlicher Streitigkeiten

Hier profitieren Mandanten von meiner klaren, strategisch ausgerichteten Herangehensweise und der Fähigkeit, rechtliche und wirtschaftliche Aspekte sinnvoll zu verbinden.

Arbeitsrecht für das Gesundheitswesen

Spezialisierte Beratung für Kliniken, MVZ, Ärzte und medizinische Einrichtungen

Im Gesundheitssektor bestehen oft besondere arbeitsrechtliche Anforderungen:

• Zusammenarbeit zwischen ärztlichen und nicht-ärztlichen Berufsgruppen

• Dienstverträge von Ärzt:innen, Chefärzt:innen und leitenden Angestellten

• arbeitszeitrechtliche Besonderheiten (Schichtdienste, Rufbereitschaften, OP-Abläufe)

• Compliance, Abrechnungssysteme, Dokumentationspflichten

• arbeitsrechtliche Risiken aus medizinischen Behandlungsvorfällen

• Fragen der Haftung, Weisungsgebundenheit und interdisziplinärer Teamarbeit

Ich berate:

• Kliniken & Krankenhäuser

• Medizinische Versorgungszentren (MVZ)

• niedergelassene Ärzte & Berufsausübungsgemeinschaften

• Gesundheitsdienstleister & Verbände

• leitende Ärzt:innen & medizinische Führungskräfte

Diese Mandanten profitieren besonders von meiner medizinrechtlichen und arbeitsrechtlichen Doppelqualifikation.

Kombiniertes Arbeitsrecht & Versicherungsrecht – Ihr außergewöhnlicher Vorteil

Ein wesentlicher USP meiner Kanzlei ist die Verbindung von Arbeitsrecht mit Versicherungsrecht, insbesondere im Bereich:

• private Berufsunfähigkeit (BU)

• private Krankenversicherung (PKV)

• Regressfragen

• Leistungsprüfung & Leistungsdurchsetzung

• komplexe medizinische Sachverhalte mit arbeitsrechtlichen Folgen

Dies ermöglicht eine ganzheitliche Mandatsführung, beispielsweise:

• Begleitung einer Führungskraft beim Weg in die Berufsunfähigkeit

• parallele arbeitsrechtliche Exit-Strategie und BU-Leistungsantrag

• Koordination ärztlicher Berichte, medizinischer Gutachten und versicherungsrechtlicher Anforderungen

• Konfliktlösungen bei Arbeitsunfähigkeit vs. Berufsunfähigkeit

• Abgleich medizinischer und beruflicher Risiken mit arbeitsrechtlichen Optionen

Gerade bei Manager:innen, leitenden Angestellten und Chefärzten ist diese Doppelkompetenz besonders wertvoll — und am Markt äußerst selten.

Für wen ich arbeite

• Unternehmen aller Branchen

• Führungskräfte & leitende Angestellte

• Ärzt:innen, Chefärzt:innen

• Kliniken & Krankenhäuser

• Medizinische Versorgungszentren (MVZ)

• Gesundheitsunternehmen & MedTech

• Versicherte in PKV oder BU

• Versicherungsunternehmen (bei versicherungsnahen Arbeitsrechtsthemen)

Warum Mandanten mit mir arbeiten

• Umfassende arbeitsrechtliche Expertise

• Spezialisierte Kenntnis des Gesundheitssektors

• Verknüpfung von Medizinrecht, Arbeitsrecht & Versicherungsrecht

• Strategische Konfliktlösung & klare Kommunikation

• Praxisnahe, wirtschaftlich nachhaltige Lösungen

Versicherungsrecht im Gesundheitswesen

Spezialisierung auf Heilwesenhaftpflicht, Berufsunfähigkeit (BU) und Private Krankenversicherung (PKV)

Ich berate im Versicherungsrecht mit einem klaren Schwerpunkt auf medizinisch geprägten Leistungsfällen. Durch meine langjährige Tätigkeit in der Heilwesenhaftpflicht / medizinischen Haftpflichtversicherung sowie meine Spezialisierung auf Berufsunfähigkeit (BU) und Private Krankenversicherung (PKV) begleite ich komplexe medizinisch-juristische Fallkonstellationen – sowohl für Versicherte als auch für Versicherer und Leistungserbringer.

Meine Stärke liegt in der Verbindung von:

• versicherungsrechtlicher Expertise,

• medizinischem Hintergrund,

• medizinrechtlicher Spezialisierung und

• praktischer Inhouse-Erfahrung in einer Schadenabteilung.

Diese Kombination ist selten – und gerade im Gesundheitswesen besonders wertvoll.

Heilwesenhaftpflicht – medizinische Haftpflichtversicherung

Versicherungsrechtliche Bewertung medizinischer Haftungsfälle

Ich unterstütze Versicherer, Kliniken, MVZ, Ärzte und Gesundheitsunternehmen bei:

• Deckungsfragen in der Heilwesenhaftpflicht

• Analyse medizinischer Sachverhalte aus Versicherungs-perspektive

• Großschäden & Geburtsschäden

• Leistungsprüfung & Risikobewertung

• Prüfung von Gutachten und medizinischen Stellungnahmen

• Regressansprüchen und Schnittstellen zu anderen Versicherern

• der parallelen juristischen und medizinischen Einordnung von Schadenfällen

Hier kommt meine Inhouse-Erfahrung besonders zum Tragen: Ich kenne Abläufe, Entscheidungswege und wirtschaftliche Faktoren, die Schadenbewertung und Leistungsentscheidung beeinflussen.

Berufsunfähigkeitsversicherung (BU)

Begleitung bei Leistungsprüfungen, Anerkennungsverfahren und arbeitsrechtlichen Übergängen

Ich berate sowohl Versicherte als auch Unternehmen bei:

• Leistungsanträgen in der Berufsunfähigkeitsversicherung

• medizinisch-juristischer Vorbereitung des BU-Verfahrens

• Bewertung medizinischer Gutachten & Leistungsentscheidungen

• Rückfragen und Nachprüfungsverfahren

• strategischen Fragen zum Ausstieg aus dem Arbeitsverhältnis

• kombinierten Verfahren: BU + arbeitsrechtliche Exit-Lösungen

Durch die Verbindung von Arbeitsrecht und Versicherungsrecht kann ich Mandanten ganzheitlich begleiten — etwa Führungskräfte oder Chefärzte, die:

• gesundheitlich eingeschränkt sind,

• gleichzeitig berufliche Konsequenzen regeln müssen,

• und BU-Leistungen erfolgreich durchsetzen wollen.

Diese Doppelberatung gibt Mandanten Sicherheit – sowohl medizinisch, versicherungsrechtlich als auch arbeitsrechtlich.

Private Krankenversicherung (PKV)

Versicherungsrechtliche Beratung rund um medizinische Leistungen

Ich begleite Versicherte und Leistungserbringer bei:

• Leistungsprüfungen und Leistungsablehnungen

• Streitigkeiten über medizinische Notwendigkeit

• Auseinandersetzungen zu Spezial- oder Hochkostenbehandlungen

• tariflichen und vertraglichen Fragen

• medizinischen Sonderfällen (z. B. seltene Therapien, Spezialdiagnostik)

Mein medizinischer Hintergrund erleichtert die Bewertung und Argumentation medizinischer Anspruchsgrundlagen erheblich.

Die Vorteile meiner Beratung im Versicherungsrecht

1. Medizinisch fundierte Bewertung
Ich verstehe Diagnostik, Dokumentation und medizinische Abläufe aus der Praxis.

2. Inhouse-Perspektive
Ich kenne Entscheidungslogik, Schadenteams, Gutachterprozesse und Fallbewertung aus Versicherersicht.

3. Juristische Spezialisierung
Medizinrecht, Arbeitsrecht und Versicherungsrecht greifen bei mir ineinander.

4. Effiziente und realistische Begleitung
Ich kommuniziere klar und entwickle tragfähige Lösungen für komplexe Sachverhalte.

5. Doppelberatung möglich
Etwa BU-Verfahren + arbeitsrechtlicher Exit aus dem Arbeitsverhältnis.

Für wen ich arbeite

• Haftpflichtversicherer

• Leistungsabteilungen, Claims-Teams

• Ärzt:innen, Chefärzt:innen

• Kliniken, Krankenhäuser, MVZ

• Versicherte in PKV oder BU

• Unternehmen & Führungskräfte (Arbeitsrecht + BU)

• Gesundheitsunternehmen

Benötigen Sie arbeitsrechtliche Beratung oder eine kombinierte arbeitsrechtlich-versicherungsrechtliche Begleitung?
Ich unterstütze Sie kompetent, strategisch und lösungsorientiert.

Kontaktieren Sie mich für eine erste Abstimmung.